实施人才强企战略是公司持续健康发展的战略要求,是公司科技创新、实现跨越发展的内在动力。它不仅关系到公司科研生产、经营开发和改革发展的进程,关系到公司的兴旺发达,积极培养具有竞业精神的人才,以求共谋事业的发展,让每位成员时刻保持工作热情和创业激情。
完善的保险制度,给前进路上的你提供最踏实、安心的保障,把精力花在更有意义的事情上。
端午、中秋礼盒、生日纪念礼等,每一个值得庆祝的日子,我们都记在心上。
篮球场、羽毛球馆,定期组织出游活动,多种免费运动场所让你在工作之余强身健体。
任职要求
1、有步进/伺服/直线电机、传感器、PLC、低压电气,管线包等自动化行业相关产品从业经验。
2、有高柔性电缆/拖链电缆产品行业从业经验,自带行业资源优先考虑。
3、可以是没有行业从业经验的新人,公司负责全程培训。要求沟通能力强做事有毅力能坚持不懈。
岗位职责
1、为客户提供专业的咨询服务,管理客户关系,完成销售任务;收取应收帐款。
2、收集潜在客户资料,跟进拜访直至成交。
3、收集竞争对手的产品,销售策略等市场信息。
任职要求
1、3年以上柔性电缆/拖链电缆 产品生产工艺和技术经验。
2、熟悉柔性电缆生产工艺和生产流程,能独立设计和改进工艺流程。
岗位职责
1、熟悉线缆生产和工艺,能根据电缆要求,制作电缆的工艺图纸并确认电缆生产制作过程。
2、新产品投产前的工艺技术准备工作,确保新产品试产有序进行;
3、新产品开始生产时,指导、培训生产车间相关人员,确保生产顺利进行;正常生产过程中,监督、指导车间人员正确使用生产工艺,保障产品生产效率及质量;
任职要求
1、2年以上柔性电缆/拖链电缆 产品品质检验经验。
2、精通体系文件的制定.维护及客户审查。
岗位职责
1、制定品质标准,品质预防措施及对品质工作的日常操作;
2、了解各种原材料的检验标准及检验方式方法,熟悉质量体系运作
3、制作对应产品品质检验标准及客户最新要求的执行追踪;
扫一扫关注官方微信